Inhouse Führungskräftetraining
Ein konkretes Führungsthema oder mehrere individuell kombinierte Module. Praxisnah und auf die Situationen Ihrer Führungskräfte abgestimmt.
Führungsthemen entdecken → ✓ Langjährige Erfahrung in Führungstrainings
✓ Psychologisch fundiert und praxisnah
✓ Individuell für Ihr Unternehmen konzipiert
Individuelle Führungskräfteentwicklung
Das Format, das zu Ihrem Unternehmen passt
Vom einzelnen Inhouse Training bis zum modularen Führungskräfteprogramm: Wir entwickeln das Format passend zu Ihren Führungskräften, Ihren Zielen und Ihrem Arbeitsalltag.
Modulares Führungskräfteprogramm
Mehrere aufeinander abgestimmte Module mit Transferphasen, Praxisaufgaben und Follow-ups für nachhaltige Entwicklung im Führungsalltag.
Programm kennenlernen →Führungskräfte Coaching
Individuelle 1:1-Begleitung bei konkreten Führungssituationen, Rollenfragen, Entscheidungen und persönlichen Herausforderungen.
Coaching ansehen → Köln · NRW · bundesweit
Führungskräftetraining in Köln und bundesweit
TUMA Seminare begleitet Unternehmen in Köln, NRW und bundesweit bei der Entwicklung ihrer Führungskräfte. Unsere Inhouse-Trainings und modularen Führungskräfteprogramme werden individuell auf Führungsalltag, Zielgruppe und aktuelle Herausforderungen abgestimmt und können vor Ort oder live online durchgeführt werden.
Zielgruppen
Führungskräftetraining für unterschiedliche Führungsebenen
Führung sieht je nach Rolle, Erfahrung und Verantwortung anders aus. Deshalb richten wir Inhalte, Übungen und Praxisfälle gezielt auf die jeweilige Teilnehmergruppe und deren Führungsalltag aus.
Für Unternehmen, HR, Personalentwicklung und Geschäftsführung, die Führungskräfte gezielt entwickeln und im Arbeitsalltag stärken möchten.
Teamleiter:innen und Gruppenleiter:innen
Abteilungsleiter:innen und Bereichsleiter:innen
Nachwuchsführungskräfte
Neue Führungskräfte
Erfahrene Führungskräfte
Projektleiter:innen mit Führungsverantwortung
Führungsteams und Managementteams
Mittleres Management
Inhalte & Module
Führungsthemen für Ihr Inhouse Training
Sie können einzelne Führungsthemen als Inhouse Training buchen oder mehrere Module zu einem individuellen Führungskräfteprogramm kombinieren. Inhalte und Schwerpunkte richten wir an Ihren Führungskräften und den konkreten Herausforderungen Ihres Unternehmens aus.
01
Führungsrolle & Führungsverständnis
Rolle klären, Haltung entwickeln und den eigenen Führungsstil bewusst gestalten.
02
Mitarbeitergespräche & Feedback
Feedback, Kritik und anspruchsvolle Gespräche klar und wertschätzend führen.
03
Motivation & Mitarbeiterentwicklung
Stärken fördern, Motivation verstehen und Entwicklung gezielt begleiten.
04
Delegation & Verantwortung
Verantwortung übertragen, Erwartungen klären und Selbstständigkeit fördern.
05
Konflikte & schwierige Führungssituationen
Spannungen ansprechen und auch in emotionalen Situationen souverän bleiben.
06
Teamführung & Zusammenarbeit
Teamdynamiken verstehen, Zusammenarbeit stärken und Verantwortung fördern.
07
Veränderung führen
Orientierung geben, Widerstände verstehen und Veränderung kommunikativ begleiten.
08
Selbstführung & Resilienz
Prioritäten setzen und mit Verantwortung, Belastung und eigenen Ressourcen bewusst umgehen.
Sie brauchen nicht alle Module. Gemeinsam wählen wir die Themen aus, die für Ihre Führungskräfte wirklich relevant sind. Daraus entwickeln wir Ihr individuelles Inhouse Training oder ein modular aufgebautes Führungskräfteprogramm.
Führungskräfteentwicklung Führungskräfteprogramm anfragen
tuma Leadership-Programm
Ein modulares Führungskräfteprogramm für Unternehmen, die Führung nachhaltig entwickeln möchten. Wir verbinden ausgewählte Führungsthemen mit Praxistransfer, Reflexion und konkreten Situationen aus dem Führungsalltag. Inhalte, Umfang und Reihenfolge stimmen wir individuell auf Ihre Führungskräfte und Unternehmensziele ab.
2 bis 6 Module oder individuell nach Bedarf
In Präsenz, live online oder kombiniert
Mit Transferaufgaben, Follow-ups und optionalem Coaching
Individuell auf Unternehmen und Führungsebenen abgestimmt
Entwicklung mit System
Führungskompetenzen gezielt entwickeln
Die Module greifen typische Herausforderungen aus dem Führungsalltag auf und lassen sich zu einem individuellen Entwicklungsprogramm für Ihre Führungskräfte kombinieren.
01
Führungsrolle klar gestalten
Rolle und Verantwortung klären, Orientierung geben und den eigenen Führungsstil bewusst entwickeln.
02
Mitarbeitergespräche führen
Gespräche klar strukturieren, wirksames Feedback geben und auch anspruchsvolle Situationen souverän begleiten.
03
Motivation & Verantwortung
Mitarbeitende individuell führen, Entwicklung fördern und Verantwortung sinnvoll übertragen.
04
Teams & Konflikte führen
Zusammenarbeit stärken, Teamdynamiken verstehen und Konflikte konstruktiv bearbeiten.
05
Sich selbst wirksam führen
Die eigene Wirkung reflektieren, Prioritäten setzen und auch unter hoher Verantwortung handlungsfähig bleiben.
06
Führung nachhaltig verankern
Erkenntnisse in den Führungsalltag übertragen, neue Routinen entwickeln und nachhaltigen Transfer sichern.
Spezialisierte Führungstrainings
Für Führungssituationen, die mehr als ein allgemeines Training brauchen
Zum Beispiel für neue Führungskräfte, schwierige Mitarbeitergespräche, Frauen in Führung oder individuelles Führungskräfte-Coaching. Praxisnah, psychologisch fundiert und auf Ihre konkrete Situation abgestimmt.
Spezialisierte Führungstrainings 
Führungstraining für konkrete Situationen
Manche Führungssituationen brauchen einen klaren Schwerpunkt. Unsere spezialisierten Trainings greifen typische Herausforderungen im Führungsalltag auf und können einzeln oder als Teil Ihrer Führungskräfteentwicklung eingesetzt werden.
Neu in Führung
Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
Die neue Führungsrolle sicher übernehmen, Erwartungen klären und von Beginn an souverän führen.
Training ansehen Gesprächsführung
Mitarbeitergespräche führen
Feedback, Kritik, Entwicklung und schwierige Gespräche klar, wertschätzend und sicher führen.
Training ansehen Female Leadership
Frauen in Führung
Position klar einnehmen, souverän kommunizieren und den eigenen Führungsstil wirksam gestalten.
Training ansehen Individuelle Begleitung
Führungskräfte-Coaching
Persönliche Führungsfragen reflektieren, Entscheidungen klären und individuelle Handlungssicherheit entwickeln.
Coaching ansehen Erfahrungen aus der Praxis
Was Unternehmen über die Zusammenarbeit mit tuma sagen
Führungskräfteentwicklung zeigt ihre Wirkung im Arbeitsalltag. Viele Unternehmen begleiten wir über mehrere Trainings, Module und Entwicklungsphasen hinweg. Entscheidend ist für uns, dass Führung nicht nur verstanden, sondern sichtbar wirksamer wird.
Fit für Führung Stefan Puczynski paXos Consulting & Engineering GmbH & Co. KG Prokurist / Gesellschafter · Leitung Training & Finanzen
Das Feedback ist durchweg positiv. Ihr beide passt einfach perfekt zu paXos! Euer Einsatz ist schon außergewöhnlich.
Kundenstimme zum Auftakt des Führungskräfteprogramms „Fit für Führung“
Führungskräfteentwicklung Torsten Mallmann Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen Rheinland GmbH Geschäftsführer
Sie haben es geschafft, die Themen nicht nur fachlich top aufzubereiten, sondern auch begeisternd rüberzubringen. Ihre lösungsorientierte Herangehensweise hat unser Team motiviert und inspiriert.
Langjährige Zusammenarbeit in der Entwicklung von Führungskräften und Führungsteams
Was soll sich in Ihrer Führung konkret entwickeln? Gemeinsam klären wir Ziele, Zielgruppe und das passende Trainingsformat.
Führungskräftetraining planen Unternehmen, die uns vertrauen
Häufige Fragen zum Führungskräftetraining
1. Für wen eignet sich ein Führungskräftetraining?
Ein Führungskräftetraining eignet sich sowohl für neue Führungskräfte als auch für erfahrene Führungspersonen, die ihre Rolle reflektieren und ihre Führungskompetenz gezielt weiterentwickeln möchten. Inhalte und Übungen richten wir an Erfahrung, Führungsalltag und konkrete Herausforderungen der Teilnehmenden aus.
2. Welche Themen können in einem Führungskräftetraining behandelt werden?
Typische Themen sind Führung und Kommunikation, Mitarbeitergespräche, Feedback, Motivation, Konfliktmanagement, Selbstführung, Umgang mit schwierigen Führungssituationen und die Entwicklung eines eigenen Führungsstils. Bei Inhouse-Trainings stellen wir die Schwerpunkte passend zu den Zielen und Herausforderungen des Unternehmens zusammen.
3. Wie individuell ist ein Inhouse-Führungskräftetraining?
Unsere Inhouse-Führungskräftetrainings werden auf das Unternehmen, die Zielgruppe und die konkreten Führungssituationen abgestimmt. Vor dem Training klären wir Ziele, Herausforderungen und gewünschte Veränderungen. So entsteht kein Standardseminar, sondern ein Trainingskonzept mit direktem Bezug zum Führungsalltag.
4. Wie viele Teilnehmer:innen können an einem Führungskräftetraining teilnehmen?
Die passende Gruppengröße hängt von Ziel und Format ab. Für intensive Trainings mit Übungen, Reflexion und persönlichem Feedback arbeiten wir bevorzugt mit überschaubaren Gruppen. Bei größeren Führungskräfteprogrammen können mehrere Gruppen, Module oder aufeinander aufbauende Trainings sinnvoll sein.
5. Bieten Sie Führungskräftetraining in Köln und bundesweit an?
Ja. Wir führen Führungskräftetrainings in Köln, NRW und bundesweit als Inhouse-Training direkt in Ihrem Unternehmen durch. Alternativ sind einzelne Module oder komplette Führungskräfteprogramme auch live online möglich.
6. Wie lange dauert ein Führungskräftetraining oder Führungskräfteprogramm?
Je nach Zielsetzung kann ein Führungskräftetraining als eintägiges oder mehrtägiges Inhouse-Training stattfinden. Für eine nachhaltige Führungskräfteentwicklung entwickeln wir auch modulare Programme über mehrere Monate mit Transferaufgaben, Follow-ups und optionalem Coaching.
7. Was kostet ein Führungskräftetraining?
Die Kosten richten sich nach Dauer, Teilnehmerzahl, gewünschter Individualisierung und Umfang des Trainingskonzepts. Nach einem kurzen Vorgespräch erhalten Unternehmen ein konkretes Angebot für das passende Führungskräftetraining.
Führungskräfteentwicklung mit tuma
Führung entwickeln, die im Arbeitsalltag wirklich wirkt
Wir verbinden psychologisches Know-how mit langjähriger Erfahrung aus Führung, Kommunikation, Vertrieb und Training.
Gemeinsam entwickeln wir ein Führungskräftetraining oder Führungskräfteprogramm, das zu Ihren Führungskräften, Ihren aktuellen Herausforderungen und Ihren Unternehmenszielen passt. Praxisnah, individuell und mit konsequentem Transfer in den Führungsalltag.
Individuell für Ihr Unternehmen konzipiert
Inhouse in Köln, NRW und bundesweit
Präsenz, live online oder als modulares Programm
Führungskräftetraining anfragen
Persönlich erreichen Sie uns auch unter
0172 3800423
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